Chuyên viên Pháp Chế (Ninh Kiều, Cần Thơ)

1. Thực hiện các thủ tục pháp lý, tư vấn pháp lý và giám sát việc tuân thủ

- Chịu trách nhiệm kiểm tra pháp lý, tính hợp pháp cho tất cả các văn bản, giấy tờ; đảm bảo mọi thủ tục, quy trình hoạt động tại chi nhánh hợp pháp và theo đúng quy định công ty.

- Tư vấn áp dụng các quy định của pháp luật và quy định nội bộ của Công ty liên quan tới các hoạt động kinh doanh/vận hành tại chi nhánh

+Tư vấn việc chấp hành pháp luật trong kinh doanh: giấy phép kinh doanh, Etiket, Bảng hiệu, chất lượng sản phẩm ...

+Tư vấn pháp luật về sử dụng Lao động, hợp đồng lao động, xử lý kỷ luật, ...

+Tư vấn về các vấn đề khác có liên quan

- Đưa ra các giải pháp pháp lý giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt

động.

- Giám sát các hoạt động của các phòng/ban/cửa hàng; đảm bảo các hoạt động này tuân thủ đúng và đủ các Quy định, Quy chế nội bộ của Công ty và quy định của pháp luật

2. Tham gia soạn thảo & Kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản

- Soạn thảo, xây dựng bộ quy chế, văn bản nội bộ theo yêu cầu từ quản lý hoặc phát sinh trong quá trình vận hành

- Soạn thảo các Quyết định Phân quyền/Ủy quyền cho các chức danh liên quan trên cơ sở Phân quyền/Ủy quyền của GĐ Chi nhánh

- Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, các văn bản ban hành, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của pháp luật và đúng Quy trình của công ty

- Hỗ trợ thực hiện các thủ tục hành chính về kinh tế (Giấy phép kinh doanh…)

- Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý, giải quyết những vấn đề pháp lý phát sinh của Công ty

- Hồ sơ pháp lý được lưu trữ đầy đủ.

3. Thực hiện các công việc khác 

- Thường xuyên cập nhật các quy định của pháp luật và tư vấn cho hệ thống để đảm bảo việc vận hành đúng theo quy định của pháp luật.

- Đào tạo và nâng cao nhận thức pháp luật cho hệ thống.

- Xây dựng các bài viết, chuyên đề pháp luật có liên quan.

• Tốt nghiệp Đại Học  - Chuyên ngành: Luật
• Có ít nhất  03 năm kinh nghiệm làm pháp chế trong doanh nghiệp hoặc tương đương
• Am hiểu Luật Thương Mại, Luật Doanh Nghiệp, Bộ luật lao động,...
• Nắm vững kiến thức kinh tế - chính trị, xã hội
• Ưu tiên có chứng chỉ hành nghề luật sư hoặc các khóa ngắn hạn liên quan.
• Kỹ năng:
  • Kỹ năng đào tạo, làm việc nhóm
  • Kỹ năng phân tích, xử lý tình huống
  • Kỹ năng đàm phán, thương lượng
  • Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, truyền đạt;
  • Kỹ năng quản lý và giải quyết vấn đề hiệu quả;
  • Kỹ năng viết và thiết kế các nội dung truyền thông.
  • Khả năng ngôn ngữ tốt

QUYỀN LỢI, MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC:

• Chế độ đãi ngộ cạnh tranh.
• Lương tương xứng năng lực.
• Thưởng hấp dẫn, bao gồm: Thưởng Tháng 13; thưởng KPIs; thưởng vào các dịp lễ tết.
• Thưởng đột xuất cho cá nhân có thành tích xuất sắc, Thưởng theo kết quả kinh doanh công ty...
• Chi phí Tiền ăn giữa ca, xăng, điện thoại, và các hỗ trợ chi phí khác theo vị trí và tính chất công việc.
• Các khoản đóng bảo hiểm được thực hiện theo Luật quy định.
• Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm tai nạn 24/24, Bảo Hiểm Sức Khỏe Cá Nhân.
• Khám sức khỏe định kì hằng năm.
• Du lịch hằng năm.
• Chế độ nghỉ phép cho nhân viên từ 12-14 ngày/năm.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
• Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp không giới hạn.
• Chế độ đào tạo: Chương trình định hướng nghề nghiệp rõ ràng cho nhân viên.
• Các hoạt động tập thể: Team Building, Ngày hội văn hóa, Văn nghệ, nghỉ mát…
• Các hoạt động công đoàn : Quà tặng nhân dịp 8/3, 20/10, Quốc tế Thiếu nhi 1/6, tết Trung thu…

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

GỬI CV về email: tuyendung.ct@pnj.com.vn 

THÔNG TIN LIÊN HỆ:​ Điện thoại/Zalo: 0986 768 309 (Giờ hành chính)

CHÚC CÁC BẠN ỨNG TUYỂN THÀNH CÔNG!