[CẦN THƠ] - CHUYÊN VIÊN CHÍNH SÁCH BÁN LẺ

1. Phân tích, xây dựng, triển khai chính sách khuyến khích để thúc đẩy doanh thu (65%)​​

• Theo dõi tình hình thực hiện doanh thu. Phân tích đánh giá và hoạch định các hoạt động để thúc đẩy doanh số
• Xây dựng kế hoạch, triển khai, theo dõi thực hiện và tổng kết trao thưởng các chương trình thi đua nội bộ.
• Kịp thời cảnh báo và tham mưu cho TĐV thời điểm phù hợp/ tính cấp thiết phải có chương trình nội bộ để khích lệ tinh thần đội ngũ bán hàng
• Tổng hợp, báo cáo đánh giá hiệu quả chương trình định kỳ và tham mưu cho TĐV giải pháp cải tiến
• Phối hợp với các phòng ban liên quan như marketing, kế toán để thực hiện triển khai các chương trình thi đua tốt nhất, hiệu quả nhất.
• Là đầu mối trao đổi thông tin giữa chi nhánh và bộ phận chính sách của H.O nhằm đảm bảo tất cả các thông tin/ chương trình triển khai từ H.O được truyền tải đến hệ thống bán lẻ của chi nhánh đầy đủ, chính xác và hiệu quả.
• Phối hợp cùng Phòng nhân sự tính thưởng Doanh thu cho hệ thống:

            - Thực hiện các bước đối chiếu thông tin đầu vào: danh sách thưởng, tỷ lệ phân bổ thưởng các chức danh, tỷ lệ phân bổ 20 %thưởng TVV…..

            - Hướng dẫn ASM/CHT thực hiện các bước đăng ký option thưởng, phân bổ chỉ tiêu cho TVV trên MPOS thưởng

2. Công việc liên quan tới hỗ trợ bán hàng – sales admin  (25%)

- Tiếp nhận các thông tin liên quan tới hoạt động kinh doanh, tư vấn và điều phối thông tin đến đúng bộ phận chức năng để được hỗ trợ giải quyết

- Tiếp nhận, soát xét và trình ký các hồ sơ, chứng từ cần được trình ký từ hệ thống bán lẻ

- Phối hợp cùng Phòng HCNS trong việc xây dựng, theo dõi KPIs cá nhân các vị trí thuộc hệ thống bán lẻ

3. Thực hiện các công việc theo sự phân công của TĐV (10%)

TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh,...

- Hiểu biết về nghành nghề kim hoàn, đối thủ cùng ngành hoặc khác ngành. 

CÁC KINH NGHIỆM LIÊN QUAN

• Số năm kinh nghiệm liên quan: 01-03 năm kinh nghiệm trong ngành bán lẻ, ít nhất 1 năm tại vị trí sales admin.
• Cẩn trọng và hiểu biết về nghiệp vụ
• Ưu tiên có kinh nghiệm làm giám sát bán hàng, chăm sóc khách hàng, giám sát camera trong lĩnh vực siêu thị/hệ thống cửa hàng/ tiêu dùng nhanh/bán lẻ/thời trang.

CÁC KỸ NĂNG

• Kỹ năng công việc: Thành thạo vi tính văn phòng (MS outlook, Excel, Word, Power Point, Power BI) và nắm rõ các yêu cầu vận hành của hệ thống quản lý thông tin trên hệ thống dữ liệu của công ty.
• Kỹ năng mềm:

- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục;

- Kỹ năng giải quyết vấn đề; kỹ năng xử lý phản bác của các phòng ban đơn vị và hệ thống các cửa hàng, chi nhánh;

- Kỹ năng phân tích vấn đề;

- Kỹ năng làm việc nhóm;

- Kỹ năng về xây dựng content, viết bài và thu hút tương tác trên các kênh media.

CÁC YÊU CẦU KHÁC

• Hiểu biết về các mặt hàng nữ trang, về các nguyên liệu vàng, đá...
• Hiểu biết về tâm lý khách hàng và các bước bán hàng
• Hiểu biết về các kỹ năng bán hàng, kỹ năng quan hệ khách hàng trong ngành bán lẻ
• Nhiệt tình, nhạy bén, linh động để giải quyết các công việc được giao
• Làm việc cẩn thận, tỉ mỉ, khoa học, trung thực.
• Khéo ứng xử, khiêm tốn.
• Có tinh thần trách nhiệm cao và bảo mật tốt.

QUYỀN LỢI, MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC:

• Chế độ đãi ngộ cạnh tranh.
• Lương tương xứng năng lực.
• Thưởng hấp dẫn, bao gồm: Thưởng Tháng 13; thưởng KPIs; thưởng vào các dịp lễ tết.
• Thưởng đột xuất cho cá nhân có thành tích xuất sắc, Thưởng theo kết quả kinh doanh công ty...
• Chi phí Tiền ăn giữa ca, xăng, điện thoại, và các hỗ trợ chi phí khác theo vị trí và tính chất công việc.
• Các khoản đóng bảo hiểm được thực hiện theo Luật quy định.
• Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm tai nạn 24/24, Bảo Hiểm Sức Khỏe Cá Nhân.
• Khám sức khỏe định kì hằng năm.
• Du lịch hằng năm.
• Chế độ nghỉ phép cho nhân viên từ 12-14 ngày/năm.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
• Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp không giới hạn.
• Chế độ đào tạo: Chương trình định hướng nghề nghiệp rõ ràng cho nhân viên.
• Các hoạt động tập thể: Team Building, Ngày hội văn hóa, Văn nghệ, nghỉ mát…
• Các hoạt động công đoàn : Quà tặng nhân dịp 8/3, 20/10, Quốc tế Thiếu nhi 1/6, tết Trung thu…

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

GỬI CV VỀ EMAIL: Tuyendung.ct@pnj.com.vn

THÔNG TIN LIÊN HỆ:​ Hotline/Zalo: 0986 768 309 (BP Tuyển dụng CN Miền Tây)

CHÚC CÁC BẠN ỨNG TUYỂN THÀNH CÔNG!